Déclarons la guerre aux réunions; aux réunions mal dirigées qui ne font que gaspiller du temps et auxquelles personne ne souhaite obligatoirement participer au cours de leur vie professionnelle. Chaque entreprise familiale, qu’elle soit composée de deux employés...
Pour la majorité des Canadiens, les mots « vin » et « Saskatchewan » se retrouvent très rarement dans la même phrase. En fait, les consommateurs de la Saskatchewan sont ceux qui boivent le moins de vin par personne parmi toutes les provinces. Cela ne semble cependant...
1. Présumer que toutes les relations génétiques sous-tendent de bonnes relations de travail. Nous présumons que toutes les relations génétiques sous-tendent une bonne relation de travail. Il n’en est rien. Parce que vous êtes lié à une personne, cela ne signifie...
Le titulaire du poste de directeur doit souvent assumer le rôle de porteur de mauvaises nouvelles; de celui qui doit dire aux autres ce qu’ils ne veulent pas entendre. Dans le contexte d’une entreprise familiale, lorsque cette charge est en plus jointe au...
Et si la réussite reposait en premier lieu sur nos croyances et non sur nos capacités réelles? De l’avis de plusieurs, le sentiment d’efficacité personnelle (SEP) serait déterminant pour la réussite. Ce concept désigne les croyances d’une personne sur sa...
Pendant des années, la vie de Tom Cox a été remplie d’une effervescence que la culture du maïs et du soja ne peut offrir. Tout a commencé en 2002, lorsque lui, quelques agriculteurs et des citoyens du comté de Brant, en Ontario, ont annoncé audacieusement qu’ils...
